林志弘教練擔任「ABC課程」組教練之心得分享

感謝Feeling總教練能讓我有學習成長的機會，以組教練的身份參與這次台南班ABC課程，有相當不一樣的發現與學習。

在驅車前往定向會議途中就有新的體驗，將國道三號的速限”一般化”，110KM勇往直前，被警察攔截了下來，開了一張罰單，期間員警為了舒解我的五四三的理由，還將測速槍借我玩，也是另一種的體驗….. 凡事都有好消息!!讓我知道了原來國道三號也有速限90KM的地方，也證實了我的愛車定速的功能是非常準確的，更好的消息是..我可以將這次的超速告訴很多的朋友及保戶，希望他們不要與我一樣的誤入歧途，小心警察就在你身邊!!

在學員課前定向電話當中，支持學員以傑出的運動選手參與這三天的課程，又好比AG在打陌生電話開發或網增，又得到另一種的學習與體驗，其中以”聰哥”的電訪最為深刻。

回顧這三天的課程中，我看到了”富能”團隊對課程的品質要求與堅持，從課前學員定向電話 → 課前定向會議 → 會場的佈置 → 到每天的課程總結，每一環節的用心真是讓我感佩Feeling總教練的教練功力與授課的能力與體力!!真是用”太神了”來形容都算是剛好而已。

此次以組教練的身份再次的體驗”教練原理”的課程，不一樣的角度與面向來參與課程，支持學員積極參與每次的體驗式活動及在有現的資源下創造出更多的可能性，衝突的化解……不同角度來看待每一事務的發生，從第一堂課到結業典禮每位學員學習能量的轉變，進而形成積極主動學習的氛圍，並支持每位學員都能以”負責任”的態度來參與課程，引爆能量、挑戰潛能得到最好的學習成果。

此外還要感謝勁明教練、瓊芳教練、秋緣教練、品豫教練、佩英教練及Max哥，這三天也在每個人的身上學習到很多!!有你們真的很棒!!

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　林志弘 筆

吳麗櫻教練心得分享

卡特教頭心得分享
吳麗櫻教練

卡特教練在高中時代是學校的籃球校隊，也是出色的籃球隊友，時常代表學校參加比賽，且常常得名，而這些隊友卻極少人能夠上大學，大部份的隊友離開學校之後，都沒有好的發展，因為頸上六寸並未裝有生存的能力、專業知識，在這種不具備生存能力之下又上不上下不下，只好混日子了。有些(大部份)人甚至販毒、參與幫派，結局是吃牢飯。

卡特教練深知打了一身的籃球並未具備擁有美好前程的保證，因此，在卡特教練接了Rich雷蒙的教練之後，他用他的方式要球員簽下一只合約書，此合約書載明成績要丙上、上課時不僅不能曠課，還要穿西裝打領帶且要坐在第一排。若隊友未符合他的要求，不只要做扶立挺身外，甚至拒絕讓他上場打球。

他非常堅持自己的模式，因為他知道一個人真正的願景、價值是有好的未來且成為社會的菁英，這才是奮鬥的目的。因此，他深知自己角色使命是他手上的校隊，不僅要打好球，更要成為有用的人，所以，他的目標策略是希望每個人都能上大學，而他的行動計劃是不容被抗拒的，包括寧可取消比賽、辭掉教練職位，也要學生讀好書，甚至冒著被家長會議開除的下場，他仍然堅持自己的信念，最後他贏了，因為學生都被他感動了。而結局是校隊仍有五人上大學，且畢業之後真正成為社會的菁英。

卡特教練深知人生的願景價值，不是只有打好球，更要是有價值、有願景，這才不虛此生，也因為如此，他非常知道自己的使命，更知道自己的角色扮演，他的目標不變、策略一致，行動更一致，直到達到他的計劃為止。

金牌教練與大師對談：林意珍教練VS徐水俊先生

在2008.12.31於台北縣新店的前瞻管理學院的圓頂劇場，舉辦「教練領導，前瞻未來ENRICH FUTURE」論壇，邀請到徐水俊先生為在場900多位的金牌教練們演講，激勵全場教練在壽險事業上，再登高峰!!創造出屬於自己的壽險之路。本段節錄林意珍教練請益徐水俊先生的內容，分享給各位教練!

金牌教練與大師對談：蔣怡安教練VS徐水俊先生

在2008.12.31於台北縣新店的前瞻管理學院的圓頂劇場，舉辦「教練領導，前瞻未來ENRICH FUTURE」論壇，邀請到徐水俊先生為在場900多位的金牌教練們演講，激勵全場教練在壽險事業上，再登高峰!!創造出屬於自己的壽險之路。本段節錄蔣怡安教練請益徐水俊先生的內容，分享給各位教練!

羅中莉教練心得分享

在卡特教頭這部片中,我看到了:雖然卡特教練一開始給學生來個下馬威,包括:稱呼對方"先生"(尊重他人)、要求守時(遲到就體能處罰)、要求學業成績、要求比賽當天穿西裝及嚴格的體能訓練等,其實他的每項要求都有他的用意,尤其是當卡特教練來帶這支球隊後的第一場比賽,明顯地每位球員的體力都變的很好,也成了贏得該場比賽的因素之一,當然教練的訓練方式也是運用了對方聽得懂的語言,但是贏球後球員表現的態度(挑釁對方)讓教練非常生氣,教練也做了適時糾正提醒.

個人覺得最經典的是教練非常堅持他的原則及信念(球員成績未達標準不能比賽),即使遇到了非常多的反對聲浪，甚至店面玻璃窗被砸的恐嚇,教練的工作會失去,他仍然態度堅定,非常地不容易;而且他是個有遠見的教練,他知道球員的出路有限,如果球沒打好書又沒讀好,將來不會有更好的生活願景;教練讓整個球隊有了更好的向心力,也引導球員有明確的目標(去那裏、怎麼去),發揮潛力(快快去)完成願景價值.

回想自己在生活中,常常會因為受到阻礙的因素而無法堅持自己的原則,導致目標不明確更別說是執行計劃和行動方案了!

感謝富能教練們的支持,讓中莉找到了方向,更確定自己的願景價值,更了解自己的角色使命;當每天看到專屬的夢想球時,就會有一股莫名的感動與力量,支持著我向前行,謝謝您們!

蔡如軒教練心得分享

• 教練堅持「Sir」的稱呼~很誠實的回饋球員，要尊重別人，也尊重自己

• 簽共同合約，要求不准遲到、成績丙上、不能曠課、要做前排、穿西裝、不得違反教練的話，否則受罰…等等~一方面是紀律，一方面是教練有遠見，讓他們能夠自我控制進而塑立習慣，也提醒他們的角色，不只是運動員，也是學生，還是要守本分，還是有其他使命

• 「你說我們是一個團隊，一個人有困難，大家都有困難，一個人勝利，大家也都勝利」~再一次提醒我們不是誰贏，而是共贏

• 「想要過的更好嗎？」「瑞查蒙德50%的學生畢業，只有6%上大學」~讓球員思考是否有其他可能性，能夠自我超越、挑戰潛能

• 「我相信你們能打大專盃」、「以後想做什麼？」~啟發球員思考自己的遠景價值，後來肯楊甚至感召了女友凱雅

• 禁賽~也是一種創新的方式

• 在學校開會時，教練問了大家「你們對他們發出了什麼訊息？」~聚焦的位置是很重要的，當大家都覺得運動員的功課不好是正常的，只聚焦在他們的所在行的籃球時，事情就會如大家所願

• 「他們可以開放球場，但不能逼我們打球，我們決定完成你的使命」~這句話超感人的，教練的魅力由此可見，他成功的將球員們指引回正軌上了

• 「我們要讓他們照著瑞查蒙德的方式打，我們要掌控比賽的節奏」~教練以正面的語言、積極的態度，引爆了球員的能量

• 「你最大的恐懼是什麼？」「我們最大的恐懼並不是因為我們不夠好，我們最大的恐懼是我們超乎想像的能力，我們害怕的是我們光明而不是黑暗的一面，畏縮的態度不能改變世界，隱藏自己內在的潛能，並不會讓你身邊的人更有安全感，我們都應該發揮最大的潛能，就像小孩那樣，不只是我們其中的幾位，每個人都一樣，當我們讓自己發光時，我們不自覺地影響到身邊的人，讓他們也能這麼做，我們不但擺脫了自己的恐懼，我們的存在也自然地解放了別人」~不會說，但就是很有感覺
  
  by 八德雄鷹 蔡如軒